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ハローワークや大手転職サイトなどに、自社の求人を掲載されている企業様は多いかと思います。 しかし、求職者からの応募数を獲得することは年々難しくなっており、少子高齢化の加速に伴って、今後さらに人材獲得競争は激 […] -
採用活動をする上で、「求人応募の獲得、採用のミスマッチ」に お悩みの経営者、採用担当者の方は多くいらっしゃるかと思います。 そんな方々に向け 本記事では、採用サイト設置のご提案とサイト内コンテンツのご紹介を […] -
デジタルツールの発達などにより、採用に活用されている手法は日に日に進化しています。 それに伴い、お仕事を探している人の行動も変化を遂げているため、これまでに取り組んでいた手法だけで採用を成功させることは難し […] -
高卒採用には厳格なルールが定められており、その中の一つにスケジュールがあります。 そのため、企業はスケジュールに沿って採用活動を進めていく必要があります。 かつ、満足のいく高卒採用のためには事前にやっておく […] -
人材不足に悩まされている企業様の中には、新たに高卒採用に取り組んでみようと検討している方も多いかと思います。 しかし、高卒採用においては高校生保護の観点から行政・主要経済団体・学校組織の三者による協定により […] -
人手不足で困っているが、なかなかハローワークなどから応募がなく、採用活動が思うように進まないという企業も多いかと思います。 その中で、若い人材を採用する方法として、高卒採用があります。 今回は高卒採用に取り組むべきか悩ま […]